8 întrebări-cheie pentru a înțelege ESOP 2025

Grupul Capgemini nu este implicat direct în finanțarea mecanismului de asigurare a efectului de levier și nici în protejarea contribuției dvs. personale. Avantajele ofertei sunt finanțate de o bancă selectată prin licitație. În limita posibilităților, schema juridică este adaptată constrângerilor de reglementare, juridice și fiscale din fiecare țară care participă la ESOP 2025.

O contribuție financiară furnizată de o bancă (egală cu de 9 ori contribuția dvs. personală) permite FCPE să investească în numele dvs. de zece ori (9+1) suma contribuției dvs. personale în acțiuni Capgemini SE. Banca utilizează reducerea aplicată prețului acțiunilor, dividendele și o parte din câștigul de capital din toate acțiunile care sunt subscrise pentru a asigura finanțarea suplimentară și pentru a permite oferirea către angajați a produsului cu efect de levier garantat în cadrul ESOP 2025.

Pe durata perioadei de blocare de cinci ani, banca poate, de asemenea, „ împrumuta ” acțiuni de la FCPE (numai pentru compartimentele „ ESOP Leverage P 2025 ” ale FCPE). În cadrul unei tranzacții de împrumut de acțiuni, acțiunile sunt transferate băncii pentru o perioadă predeterminată, la sfârșitul căreia FCPE le recuperează. Acest aranjament contribuie și la obținerea unui multiplu mai bun, aplicat la creșterea medie protejată a acțiunilor Capgemini.

FCPE și banca încheie acorduri pentru a pune în aplicare și a garanta toate aceste mecanisme.

În data de 12 septembrie, veți primi un e-mail de la ESR (Divizia de economii și pensii pentru angajați) Amundi care vă va informa cu privire la deschiderea perioadei de subscriere, vă va oferi datele personale de conectare (GGID) și va descrie procedura de urmat pentru a vă obține parola. Conectați-vă făcând clic pe „ Subscribe to ESOP 2025 ” (Subscriere la ESOP 2025).

ESR AMUNDI va trimite e-mailuri individuale angajaților cu numele de utilizator personal (CONECTARE = GGID pentru angajații internaționali) necesar pentru subscrierea online, făcând clic pe „ Subscribe to ESOP 2025 ” (Subscriere la ESOP 2025). Va trebui să vă conectați la site, să vă introduceți datele de conectare și să urmați instrucțiunile.

Puteți face o rezervare în perioada 12 septembrie-1 octombrie 2025. Vă puteți anula integral rezervarea în perioada 12-14 noiembrie, după comunicarea prețului de subscriere, dar nu o mai puteți modifica.

Perioada de rezervare este cuprinsă între 12 septembrie și 1 octombrie 2025

În cursul acestei perioade, trebuie să specificați suma investiției dvs. personale, în bani, conectându-vă la site-ul de subscriere online făcând clic pe „Subscribe to ESOP 2025” (Subscriere la ESOP 2025).

Prețul de subscriere va fi divulgat la 6 noiembrie 2025

Acesta depinde de prețul de referință, egal cu prețul mediu al acțiunilor Capgemini SE cotate la Bursa din Paris în cele 20 de zile de tranzacționare anterioare datei de 6 noiembrie 2025.

Perioada de revocare este cuprinsă între 12 și 14 noiembrie 2025

În aceste 3 zile, vă puteți anula subscrierea integral.

De asemenea, puteți realiza o subscriere în această perioadă dacă nu ați rezervat între 12 septembrie și 1 octombrie 2025. În acest caz, însă, investiția dvs. personală este limitată la 0,25 % din compensația dvs. anuală brută din 2025 și ar trebui să fie o sumă minimă de 100 € sau suma minimă de subscriere specifică în moneda dvs. locală.

Dacă ați realizat o rezervare în cursul perioadei de rezervare, nu puteți realiza o subscriere pentru o altă sumă în cursul perioadei de revocare. Puteți doar anula integral subscrierea inițială, online sau utilizând formularul de revocare imprimat.

Dacă nu luați nicio măsură în cursul perioadei de revocare, rezervarea dvs. va fi confirmată automat. Livrarea acțiunilor la FCPE este programată pentru 18 decembrie.

Nu se percep comisioane : comisioanele de administrare și de gestionare a contului sunt fie incluse în ofertă, fie suportate de Capgemini.

Cu toate acestea, dacă vă păstrați activele după ce părăsiți Grupul, va trebui să achitați comisioanele de administrare a contului care vă revin (lista de prețuri este disponibilă pe site-ul web Amundi).

Vă rugăm să rețineți că anumite cheltuieli, cum ar fi cele asociate plății prin cec și spezele transferurilor electronice internaționale, sunt suportate de titularul subscrierii.

Deoarece oferta face parte din Planul internațional de economii al Grupului Capgemini, în conformitate cu legislația franceză, investiția dvs. este reținută timp de 5 ani. Cu toate acestea, puteți solicita deblocarea totală sau parțială a investiției dvs. înainte de această dată, dacă la data solicitării vi se aplică una dintre condițiile de mai jos :

• Situațiile de eliberare anticipată sunt următoarele : rezilierea contractului de muncă
• decesul angajatului
• dizabilitatea angajatului

Această listă de situații de eliberare anticipată poate varia în funcție de legislația și de normele fiscale de pe plan local.

Se atrage atenția asupra faptului că o schimbare a angajatorului, în cazul în care noul angajator este o entitate care participă la ESOP într-o țară cu aceeași structură FCPE (anume, aceleași compartimente FCPE), nu constituie o situație de eliberare anticipată. Pe de altă parte, o schimbare a angajatorului, în cazul în care noul angajator este o entitate care participă la ESOP într-o țară cu o structură diferită sau este într-o țară neparticipantă, poate constitui, la decizia Capgemini, o situație de eliberare anticipată.

Eliberarea anticipată poate fi posibilă și ca urmare a deciziei Capgemini, dacă angajatorul dvs. încetează să mai fie o filială Capgemini.

Situațiile de eliberare anticipată în funcție de țară sunt descrise în documentul intitulat „ Supliment local ”.

Prelucrarea eliberărilor anticipate are loc o dată pe lună.

Pentru ESOP 2023, ESOP 2024 și ESOP 2025, valoarea se determină în următoarea zi de tranzacționare care este o zi lucrătoare după data de 15 a lunii, pe baza prețului de închidere al acțiunilor Capgemini SE din data de 15 a lunii (dacă data de 15 a lunii nu este o zi de tranzacționare și o zi lucrătoare, pe baza prețului de închidere din ziua de tranzacționare și ziua lucrătoare anterioară).

Rețineți că solicitările trebuie depuse împreună cu documentele justificative necesare înainte de data de 8 a fiecărei luni (la miezul nopții, ora Parisului) pentru a vă asigura că sunt prelucrate la timp ; în caz contrar, solicitarea de eliberare anticipată va fi executată la sfârșitul lunii următoare.

Pentru ESOP 2021 și ESOP 2022, valoarea este determinată pe baza valorii acțiunilor Capgemini SE în ultima zi de tranzacționare și zi lucrătoare a lunii.

Rețineți că solicitările trebuie depuse împreună cu documentele justificative necesare înainte de data de 21 a fiecărei luni (la miezul nopții, ora Parisului) pentru a vă asigura că sunt prelucrate la timp ; în caz contrar, solicitarea de eliberare anticipată va fi executată la sfârșitul lunii următoare.

În cazul în care o solicitare de eliberare anticipată se referă la mai multe instrumente de investiții, se realizează un singur transfer în următoarea zi de tranzacționare și zi lucrătoare de la ultima evaluare.

Sub rezerva aprobării Capgemini, aveți opțiunea de a părăsi planul în cazul translocării într-o țară străină (cu excepția cazului în care această țară participă la ESOP în cadrul aceleiași structuri FCPE, anume, același compartiment FCPE) sau al rezilierii contractului inițial, pentru a evita problemele administrative sau o potențială dublă impunere. Acest lucru însă nu este obligatoriu.

Pentru transferurile care au loc în cursul perioadei de ofertă, pentru a putea subscrie, angajatul respectiv trebuie să fie prezent în țara de subscriere cel puțin o zi între 12 și 14 noiembrie 2025. Departamentul de Resurse Umane din țara de subscriere permite o oarecare flexibilitate, de la caz la caz, în următoarele situații :

• • Angajații care se mută din țara de origine eligibilă pentru ESOP 2025 într-o țară care nu este eligibilă pentru ESOP 2025 în timpul perioadei de rezervare (12 septembrie-1 octombrie) sau de revocare (12-14 noiembrie 2025) pot fi autorizați să subscrie în țara lor de origine sub rezerva a trei condiții :
    • acord privind mijloacele de plată ;
    • nu există dificultăți fiscale sau sociale specifice ;
    • nu există dificultăți legate de oferta publică locală sau de reglementările valutare.
  • Angajații care au lucrat într-o țară eligibilă și se întorc într-o țară de origine care nu este eligibilă pentru plan înainte de 14 noiembrie 2025, nu vor fi considerați eligibili pentru ESOP 2025.
  • Angajații care se mută dintr-o țară eligibilă în altă țară eligibilă în cursul perioadei de rezervare vor fi autorizați să subscrie în oricare dintre cele două țări (alegând soluția cea mai practică pentru angajat și pentru companie).

Pentru mai multe informații privind diferitele scenarii, vă rugăm să contactați Departamentul de Resurse Umane.

Grupul Capgemini a creat un sistem de informare complet pe site-ul web dedicat ESOP în timpul perioadei de subscriere și pe site-ul Talent pentru perioada de blocare de cinci ani.

Informații privind ESOP 2025
Veți găsi răspunsuri la întrebările dvs. pe site-ul web special ESOP 2025, pe site-ul Talent sau pe intranetul local.

De asemenea, puteți contacta unul dintre funcționarii ESOP 2025 din cadrul entității sau Departamentul de Resurse Umane.

Această documentație este disponibilă pe site-ul web special, pe site-ul Talent sau pe intranetul local:

• Broșura de comunicare: un document care conține un rezumat al tuturor informațiilor relevante privind oferta și modul de aderare la ESOP 2025.
• Formularul de rezervare: dacă nu dispuneți de o conexiune la internet, acesta vă va permite să realizați subscrierea utilizând un formular pe suport de hârtie. Indicați pe formular suma pe care doriți să o plătiți drept contribuție la ESOP 2025 și trimiteți formularul datat și semnat corespunzător în perioada 12 septembrie-1 octombrie 2025 la adresa indicată. Trebuie să păstrați o copie a acestuia. Acesta va fi disponibil pentru persoanele care nu au realizat subscrierea în cursul perioadei de rezervare, 12 septembrie-1 octombrie 2025 și care doresc să subscrie în perioada 12-14 noiembrie 2025. Rețineți faptul că, în acest caz, investiția va face obiectul unei limite superioare egale cu 0,25 % din compensația anuală brută.
• Formularul de revocare: dacă nu dispuneți de o conexiune la internet, acesta vă va permite să vă anulați subscrierea în perioada 12-14 noiembrie 2025, utilizând un formular pe suport de hârtie. Acesta trebuie returnat datat și semnat la adresa indicată. Trebuie să păstrați o copie a acestuia.
• „Suplimentul local”: vă va furniza informații cu privire la normele fiscale actuale din 2025, aplicabile investiției dvs. în ESOP 2025 și, după caz, cu privire la condițiile specifice aplicabile în țara dvs.
• Documentul cu informații-cheie (KID) privind FCPE: veți găsi informații detaliate despre FCPE, avantajele și aspecte legate de ofertă, exemple de investiții tipice și costurile care decurg din gestionarea investiției. Acesta este un document juridic și financiar aprobat oficial de AMF, autoritatea franceză de reglementare a pieței.

Vă recomandăm să citiți toate aceste documente pentru a vă asigura că dețineți toate informațiile relevante pentru decizia de investiție.

Mai multe informații despre acțiunile Capgemini SE
Puteți urmări prețul acțiunilor Capgemini SE pe Talent sau pe site-ul web dedicat acționarilor Capgemini: (https://investors.capgemini.com/en, https://investisseurs.capgemini.com/) și pe diverse site-uri web ale pieței bursiere.

Acțiunile Capgemini SE sunt cotate pe piața bursieră din Paris, inclusiv pe piața Euronext, compartimentul A, cu codul ISIN: FR0000125338.

În fiecare lună, pe Talent, veți găsi informații cu privire la evoluția prețului acțiunilor Capgemini SE și la performanța investiției dvs.

Informații despre planurile anterioare
Puteți urmări performanța planurilor ESOP anterioare pe Talent: https://talent.capgemini.com/global/pages/people/esop/
În plus, vă puteți monitoriza valoarea investiției utilizând simulatorul nostru online aflat la https://esop-calculator.capgemini.com/

Capgemini publică periodic informații, inclusiv documente financiare, în secțiunea „Investors” de pe site-ul său (https://investors.capgemini.com/fr/). Vă invităm să citiți aceste documente – conțin informații importante despre activitățile, strategia și obiectivele companiei, factorii de risc inerenți pentru companie și informații despre performanța sa comercială și financiară.
De asemenea, vă invităm să consultați acest nou site web înainte de sfârșitul perioadei de revocare pentru a afla cele mai recente informații publicate de Capgemini.
Conținutul acestui document vă este furnizat doar în scop informativ și Capgemini nu vă oferă sfaturi financiare sau investiționale. Decizia dvs. de a lua parte la oferta ESOP 2025 este liberă și strict personală.

Informații despre economiile dvs.

La începutul anului 2026, veți primi o notificare privind alocarea, care va confirma suma reală a investiției dvs. personale.

Dacă investiți în ESOP 2025:

La începutul fiecărui an, veți primi o situație financiară de la administratorul contului, care va prezenta situația contului dvs. la sfârșitul lunii decembrie a anului anterior. Pentru deținătorii de unități care s-au abonat la serviciile electronice, situația financiară a contului va fi disponibilă pe site-ul web Amundi.

ESR Amundi oferă:

Un număr de telefon pentru fiecare limbă:

• Germană: + 33 4 75 74 30 52
• Engleză: + 33 4 75 74 30 44
• Spaniolă: + 33 4 75 74 30 58
• Franceză: + 33 4 75 74 30 60
• Italiană: + 33 4 75 74 30 51
• Olandeză: + 33 4 75 74 30 56
• Portugheză: + 33 4 75 74 30 57

Un număr de fax: + 33 4 75 74 32 23

Participarea dvs. la acest plan va avea consecințe fiscale și sociale. Vă rugăm să consultați suplimentul local din țara dvs. pentru o descriere a tratamentului așteptat.